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審判工作,我累并幸福著

  發布時間:2016-12-30 08:48:43


    光陰荏苒,日子在時光沙漏中悄然流逝,轉眼間,我們就將告別2016,擁抱2017。一年的工作即將成為歷史,忙碌的工作帶來的是收獲的喜悅,收案316件、結案295件、調解125件、撤訴113件、結案率93.4%、調撤率75.3%,每一個數字都像一個腳印,印證著我在法官之路上的成長。回首2016,316件案件歷歷在目,每當案件得到順利解決的那一刻,我心中都充滿著作為法官的自豪感和成就感。

    記得一件勞務合同糾紛中,原告是一名年近七旬的農民工老伯,獨自一人來到大慶務工,聘用單位口頭承諾每月5000元的工資標準,老伯很滿意,覺得自己的工作很有價值,并經常為單位加班,但工作了一年,單位卻一共只支付了2000元報酬讓老伯回家過年。年后,聘用單位一直推脫,老伯索薪未果方知被騙,訴至法院請求單位支付全年工資近6萬元。我接到案件后,經過證據交換,得知原被告雙方并沒有簽訂書面合同,農民工老伯只有幾名證人可以證實其在該單位工作過,但證人也無法證實具體的工資標準及工作時長。據此,我多次到被告單位調查走訪,找被告單位工作人員了解情況,被告單位工作人員均稱不了解老伯的工資標準及工作時長,取證沒有實質進展,望著農民工老伯無助的眼神,我心里很焦急,想著一定要找到證據的突破口。終于在一次走訪中,我了解到老伯曾在聘用單位負責過一項工作,而這項工作具體是由第三方單位組織開展的,我想或許在第三方單位能夠找到老伯工作過的相關證據,不出所料,經過調查在第三方單位找到了一份會議紀要,會議紀要清楚的體現了原告參加的會議記錄和會議召開時間,可以證實原告在聘用單位的工作時間。參照《2015年黑龍江省全省分行業城鎮非私營單位就業人員平均工作標準》中其他服務業工資標準可以確定原告工資數額,據此,判決被告單位給付原告工資52185元。案件宣判后,雙方服判息訴。拿到工資后,農民工老伯緊緊握住我的雙手,熱淚盈眶的說:“幸虧有你啊孩子,我能拿回辛苦錢,太感謝你了!”望著老伯滿意的表情,我無比欣慰,一句“孩子”也讓我倍感親切和溫暖。從事民事審判工作六年來,我經歷了太多類似的感動,也許這些被看做是點滴的民事案件糾紛,恰恰是社會穩定的基石,恰恰是人心向背的所在。

    在法治的世界里,人心是桿秤,法律是準繩,一個笑臉,一聲問候,一個細小的舉動,一句溫馨的話語,流露出的都是法官體恤民情、推已及人的善良。這種源自內心的善良,會讓當事人真切感受法官的品格與真誠,會讓當事人對法官產生一種源自內心的信任,會給社會傳遞法律的善和美。除去雜草最好的方法是種滿莊稼,讓冰雪融化最好的方法是給予溫暖,讓法律生硬的面孔露出微笑的是法官一顆善良的心……

    站在豐收的麥場,回望2016,我倍感欣慰;踏著新年的腳步,展望2017,我信心滿滿。在今后的日子里,我將繼續一步一個腳印堅定執著地走下去,和法官同仁們一起為實現“百姓冷暖記心頭,公平正義灑人間”的莊嚴承諾而努力奮斗!

 
 

 

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